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  20200602 ,>>【小鱼儿83999cc精准公开资料】>>,第三十二条人力资源服务机构举办人才交流会,应当符合安全、交通、卫生等城市管理方面的有关规定。

   第五条市、区人力资源主管部门是本行政区域内人才市场的综合管理部门,负责本条例的实施。第二十七条违反本条例第十四条、第十八条第一款规定,不执行强制性标准的,市市场监管部门应当依法对违法单位给予行政处罚。

 

  第三十九条人力资源服务机构不得寻聘有本条例第十三条所列情形之一的高级人才。第三十二条本条例自1999年5月1日起施行。

 

  <<|小鱼儿83999cc精准公开资料|>>第五章高级人才寻聘服务第三十四条人力资源服务机构为用人单位寻聘高级人才的活动适用本章规定。

   第二十三条人力资源服务机构应当在开展人力资源服务业务之日起十五个工作日内向人力资源主管部门申请办理登记备案。第二条特区内编制信息化建设规划,制定信息产业发展政策,建设信息网络及信息应用系统,开发和利用信息资源,均适用本条例。

 

   市、区国家机关对外公开的信息,应当允许社会组织和公民个人无偿地查询或者索取。第十一条市工业和信息化部门应当会同有关部门编制市信息产业发展目录,引导信息产业发展。

 

   人力资源服务机构应当按年度在规定的期限内向人力资源主管部门提交年度报告,并对其内容的真实性负责。本条例所称高级人才是指具有高级专业技术资格以及其他从事高级技术或者管理工作的人员。

 

   第五条市工业和信息化部门负责信息化建设的规划、管理、协调和监督。用人单位招聘本条例第十三条规定不得擅自离职应聘的人才的,人力资源主管部门应当给予警告,并责令改正。

 

  (环彦博 20200602 环彦博)

信息来源: 湖南日报    责任编辑: 环彦博
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